近日，包頭工務段對作業(yè)安全提出新的要求，從強化崗位入手，強化職工培訓，建立模塊培養(yǎng)體系，為保障安全生產(chǎn)做貢獻。

    該段在職工培養(yǎng)過程中，緊貼生產(chǎn)實際，結合“天窗維修管理辦法”，包頭工務段作業(yè)“兩周一表”管理辦法等內容，在思想上注重引導職工轉變，維修作業(yè)理念，并把科學養(yǎng)修重點教授“科學養(yǎng)修方法”，使職工在工作能力之上有質的轉變，綜合提高隊伍素質。

同時，該段在培訓過程中，突出重點。結合安全大檢查“七查”等重點任務，在培訓過程中精編教案，理論培訓與實作演練相結合。按照100%掌握，100%及格的雙百要求，對職工培訓后的情況進行考核，達到培有目的，訓有成效的職工培訓目標。并將軌檢車圖分析，線路一日標準化作業(yè)流程，及崗位應知應會，必知必會學習，提高職工業(yè)務能力，傾力打造一支“善學習，懂業(yè)務，會養(yǎng)修的職工隊伍，確保安全生產(chǎn)穩(wěn)步進行。

通過系列措施，人員素質得到有效提升，為保證安全奠定堅實基礎。