包頭工務段關工委將關心下一代工作與安全生產(chǎn)相結合，將工作重點放在企業(yè)創(chuàng)效與關心青工成長上，做新做實關工委工作，為安全生產(chǎn)保駕護航。

這個段關工委結合“適應新常態(tài)，創(chuàng)效作貢獻”活動，將引導青工節(jié)支降耗作為工作重點，充分發(fā)揮全段各級關工委作用，定期組織“五老”同志與青年職工座談交流，指導青年職工如何節(jié)支降耗，讓青工養(yǎng)成勤儉節(jié)約的良好習慣。同時，針對青年大多分布在沿線的特點，建立青年修舊利廢小組、革新發(fā)明小組和回收再利用小組，引導青工關注企業(yè)發(fā)展，積極為企業(yè)建言獻策。

此外，該段關工委打破常規(guī)模式，建立起青年職工網(wǎng)絡談心QQ群，通過互聯(lián)網(wǎng)談心、微信談心等方式不斷加強對青年職工的幫扶教育。他們還及時將工務《技規(guī)》《修規(guī)》《安規(guī)》等學習資料刊載在段局域網(wǎng)上，指導青工學習，向青工傳授工作經(jīng)驗，與青工暢談工作，幫青工解思想疙瘩，穩(wěn)定了青工思想，促進了青工快速成長成才。