在鄭鐵局上下正在開展黨的群眾路線實(shí)踐教育活動(dòng)，為扎實(shí)推進(jìn)干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變，促進(jìn)干部之間、干部與下屬間的溝通交流，深刻認(rèn)識(shí)“我是誰(shuí)，為了誰(shuí)，依靠誰(shuí)”，營(yíng)造團(tuán)結(jié)和諧的干事創(chuàng)業(yè)氛圍，天潤(rùn)閣酒店決定全員開展“談心、交心、凝聚人心”活動(dòng)。

活動(dòng)要求談心對(duì)象范圍包括酒店領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間、班子成員與下屬、部門與下屬之間，談心的主要目的就是掌握干部職工思想動(dòng)態(tài)，幫助解決實(shí)際問題，上下一心，心靜氣順，營(yíng)造和諧氛圍，促進(jìn)酒店發(fā)展，談心內(nèi)容緊緊圍繞工作、紀(jì)律、思想、建議等，主要是了解談話對(duì)象工作、學(xué)習(xí)、思想、作風(fēng)情況，以及需要幫助解決的困難及問題，著重談2014年工作思路、打算及目標(biāo)任務(wù)；同時(shí)了解談話談心對(duì)象對(duì)談話領(lǐng)導(dǎo)及酒店發(fā)展的意見及建議。談心可采用“普遍談”、“重點(diǎn)談”、“即時(shí)談”與“隨時(shí)談”相結(jié)合的方式進(jìn)行。

為使談心、談話達(dá)到實(shí)效，酒店黨員干部沉到一線與下屬面對(duì)面交流，深入崗位進(jìn)行零距離談心，廣開言路接受批評(píng)建議，同時(shí)建立談心談話長(zhǎng)效機(jī)制，每位干部要通過談心活動(dòng)形成《談心談話記錄》，支部或辦公室將不定時(shí)對(duì)談話記錄進(jìn)行抽查，若發(fā)現(xiàn)有應(yīng)付敷衍者將給予相應(yīng)處罰。