暑期將至，鐵路部門又將迎來一次“暑運(yùn)”的大考。相比起春運(yùn)來，鐵路部門在暑運(yùn)中，不單單是要面對龐大的客流，炎熱的天氣，將成為鐵路職工們在工作中最大的敵人，在嚴(yán)酷的天氣下還需要將服務(wù)工作做好，鐵路的工作人員們都將在暑運(yùn)中面臨不小的挑戰(zhàn)。

每年的暑運(yùn)期間，鐵路的各個單位都會進(jìn)行類似“送清涼”的活動，為一線的職工們送上防暑用品，這樣做更體現(xiàn)出鐵路作為大國企在關(guān)心職工生活、服務(wù)職工上的用心和優(yōu)勢，鐵路部門派出送“清涼”小組，深入一線班組，把西瓜、綠豆湯、飲料等送到職工手中。鐵路部門開展多種形式的“送清涼”活動，堅持每天給員工發(fā)放降溫冷飲，配備足夠的防署藥品如十滴水，人丹等，保證職工以良好的精神和身體狀態(tài)投人到高溫季節(jié)的各項工作中去，為高溫季節(jié)“保安全，保質(zhì)量”做出積極貢獻(xiàn)