包頭工務(wù)段“五老”關(guān)心下一代健康成長

包頭工務(wù)段關(guān)工委充分發(fā)揮離退休老同志優(yōu)勢、特長，通過定期開辦五老、青工座談會、組織“五老”進(jìn)課堂、到班組傳授經(jīng)驗、家訪解“思想”疙瘩等經(jīng)驗做法，使全段“關(guān)心下一代工程”步入快車道。

該段關(guān)工委把關(guān)心下一代活動與確保安全運輸生產(chǎn)實際相結(jié)合，抓出了實效。他們采取新老結(jié)對、名師帶徒、師徒包保、技術(shù)培訓(xùn)、技術(shù)比武、安全大家談等活動為載體，對青工傳思想、幫技術(shù)、帶作風(fēng)，強(qiáng)化青工的安全責(zé)任意識，提高實作能力，干好本職工作。此外，段關(guān)工委為進(jìn)一步提高青年職工的科學(xué)文化和技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì)，專門設(shè)立了“青工勤學(xué)獎”，并于每年年底組織評選推薦和總結(jié)表彰活動。形成推動青工刻苦讀書、苦練技術(shù)技能的良好氛圍，促使他們崗位成才。

在關(guān)心“青工”教育工作中，包頭工務(wù)段老黨員李樹林創(chuàng)新出一套獨特的教育方法，就是以情感人，用行動做事。他經(jīng)常到學(xué)校，進(jìn)班組，上課臺，結(jié)合教育對象的不同，講愛國主義，講社會公德，講清鐵路發(fā)展的前景和這幾年的變化，鼓勵年青人吃苦奉獻(xiàn)，一展作為。盡管已經(jīng)是68歲高齡，但仍然做一個永不“下課”的教師，針對許多軍轉(zhuǎn)學(xué)員都是獨生子女，文化底子差，有厭學(xué)的思想，他經(jīng)常走街道、穿小巷，深入到青工家里進(jìn)行家訪，深入到沿線的車間班組，及時了解青工的思想狀況，還把學(xué)習(xí)好的青工帶來，讓他們互動學(xué)習(xí)，共同提高。全段像李樹林這樣的老同志還有很多，他們充分發(fā)揮自己在未成年人思想道德中的作用，把關(guān)心下一代工作做深、做新、做實，不斷開創(chuàng)關(guān)心下一代工作的新局面。

幾年來，段關(guān)工委充分發(fā)揮“五老”的傳承、引導(dǎo)、保護(hù)和服務(wù)作用，致力于關(guān)心下一代工作，著眼于青少年健康成長，為企業(yè)培養(yǎng)后繼力量，奠定了堅實的基礎(chǔ)！